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正文 第140节:邓国胜:怎样靠“社会资源”实现“共享”(16)

 


  即微观层面和技术层面起步,阻力会小得多


  邓国胜:不过我觉得,中国未来要想推动事业单位的改革,阻力会相当大。这些年我们的事业单位改革为什么老是改不动?就是因为相关的利益群体太大了!——至少有数千万人。光是教师就有上千万人!国内事业单位的人员总数大概是三千万。这么大一个队伍,而且都是些专业人员、社会精英,能量都很大。


  杨林林:这还真是那么回事(说完跟邓一起笑了)。


  邓国胜:所以事业单位要是真想改革,阻力会很大,很不容易改。所以我觉得,可以尝试一下,事业单位的改革可以首先从“管理手段”也就是微观层面和技术层面起步,比如说加强评估等等。这样呢,阻力就有可能小得多。另外一个层面的改革呢?就是政府通过培育和发展一些真正独立的、民间的、非营利的“民办非企业单位”,使原有的同类事业单位能有比较强劲的竞争对手——这几年事业单位改革改不动的另一个原因,就是他们缺乏“体制外的”竞争对手,缺乏压力和动力。


  杨林林:对。另外一个因素呢,是不是因为很多本来应该成为“非营利、非企业”的民营机构都“走样了”——变成“营利性”的甚至是“唯利是图”的机构了?那样的话,他们同原有的“事业单位”之间的竞争,就往往会成为“恶性竞争”,导致很多“事业单位”跟他们比着来,看谁更能从服务对象那里“榨取钱财”?(邓:是)再加上社会上一些认识的混乱,一说某某是“非营利机构”,相应的政府主管部门就根本不许人家收费,不收费怎么维持生存?


  邓国胜:对呀。所以需要政府主管部门做好引导工作,包括帮助社会上匡正一些概念。比如说,明确“非营利机构”并不是不能收费,更不是不能吸引社会捐赠,而只是不能搞分红。总体上说,我觉得咱们国家事业单位的改革过程很可能会比较漫长,但通过政策和引导,多发展“非营利性民办非企业单位”,应该是未来改革的方向。因为如果不多多发展民办非企业单位,那么公立的事业单位改革就会更困难!而任何一种改革都需要两方面,一是从内部入手,一是从外部施加压力。


  民办的非营利、非企业机构可分为两类


  邓国胜:民办的这种非营利非企业机构,其实又分为两类,一类是完全由民间自己筹款,自己出资去办的;另外一类虽然是由政府办的,但它跟原来的事业单位又有点不太一样,是由政府提供一定的经费支持。比如香港的社会福利机构,基本上全都是由政府财政支持的。但他们跟内地事业单位还有个最大的区别,那就是,他们是独立的。


  杨林林:他们在享受政府经费支持的同时又能“独立”?怎么个独立法?是不是说,政府只提供给他们必要的经费,而并不给他们派干部?也不直接“管”他们?主要就靠法律、法规管他们。日常业务等都是他们自己觉得怎么办比较好,就怎么办?


  邓国胜:他们很重要的还是靠“行业自律”。(杨:哦!)比如说,老师有“教师协会”,约束他们要遵守一些准则;医生有“医生协会”,约束他们遵守医生的规则。否则,就会把他清除出这个队伍。


  杨林林:哎,这样的“协会”才是真正有威力的。我记得像美国的律师协会等,对律师的约束就很有效力。谁若违反了基本的职业道德,就会被永远取消从业资格。(邓:对呀)这一点,我们的协会组织和政府管理部门在管理上的差距还相当大啊?(邓:确实)


  事业单位的变革,怎样“多管齐下”更为有利


  邓国胜:不过我这次外出调研,发现有些地方这方面做得相对比较好,当地政府正在努力培育一些新的民间机构,比如上海市政府扶持民间搞起来的“自强服务总社”,主要为一些需要戒毒的青少年提供免费治疗。(杨:啊,这真不错)还有些城市成立了“社区矫正”机构,帮助一些罪犯在社区里接受矫正。这就是一种由政府掏钱,委托民间组织去做的公益事业。您看,这种民间组织的钱就来自于政府,但他们也是一种民间组织。


  杨林林:那么这类民间组织的领导人是怎么产生的?


  邓国胜:由社会进行选择,组成一个完善的治理结构。比如说社会选择一些大学老师、社会名流和企业家,组成他们的理事会。理事长是民主选举产生,秘书长由理事长、理事会去聘请。我觉得,未来不仅一些学校和医院可以采用这种模式,更多的、传统意义上的“公立事业单位”,也需要政府引导他们往这个方向上走。


  杨林林:有意思!也就是说,您所谈的这种“新型治理结构”,是由多方面的“利益相关方”组成的?(邓:对)我觉得这是一个很重要的新型组织模式。不过,他们跟政府之间的关系是怎样的?


  邓国胜:相对来说比较密切。(杨:是吗?!)这是处于过渡阶段的一种形式。如果要求民间组织必须是“纯民间”的,那我觉得,路途还比较遥远。(杨:嗯……)所以,现在还可以通过加强“政府采购”的方式,来扶持一些民间组织。


  杨林林:您所说的“政府采购”,主要是指采购民间的“服务”?


  邓国胜:对。至于咱们刚才谈到的民办的非营利教育机构,我想可以多管齐下,比如可以推动原有的公立教育机构等事业单位进行内部改革,重组治理结构,实施“绩效评估”和“问责制度”,这是一个层面。另一个层面,就是纯粹靠民办搞起来的事业机构,需要引导他从“营利”模式走上真正的“非营利”。我们现在的一些私立学校,营利色彩实在太重。(杨:对)所以需要引导,这很关键。第三就是通过政府加大采购力度,扶持一批相对独立而又是政府出资扶植的民办事业机构,来填补一些空缺。通过多管齐下推动事业机构领域的变革,就比较容易水到渠成。


  “非会员性的非营利性机构”


  对多国的就业和经济增长贡献甚大

  
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